Nema plaće - kako uložiti tužbu pred sudom?

Sudski postupci često imaju dobre izglede za uspjeh. Ne dopustite se obeshrabriti.

Najvažnije informacije o sudskom postupku:

  1. Je li sjedište Vašeg poslodavca u inozemstvu? Ako ste za njega radili u Njemačkoj, možete podnijeti tužbu pred njemačkim sudom.
  2. U sudskom postupku morate dokazati odrađene radne sate pomoću evidencije i svjedoka.
  3. Računajte na to da sudski postupak u Njemačkoj traje najmanje šest mjeseci.
  4. Sudski postupci se često rješavaju nagodbom, što znači da s drugom stranom sklapate dogovor. U tom slučaju ne dobivate puni iznos svojeg potraživanja. Međutim, nagodba obično traje kraće od sudskog postupka i već na temelju nagodbe moguće je zatražiti ovrhu.
  5. Ako je Vaš poslodavac podnio zahtjev za stečaj, Zavod za zapošljavanje može isplatiti Vašu neto plaću. Pravovremeno podnesite zahtjev za isplatu naknade u slučaju stečaja (Antrag auf Insolvenzgeld). 

Važno: Za podnošenje tužbe zbog neisplate plaće vrijede tzv. „isključni rokovi“ („Ausschlussfristen“) koji su definirani radnim ili kolektivnim ugovorom. Rokovi mogu biti vrlo kratki (nekoliko tjedana ili mjeseci). Provjerite ih. Ako je rok istekao, sud možda neće prihvatiti Vašu tužbu. Obratite se odvjetniku za pravni savjet kako biste provjerili je li podnošenje tužbe još uvijek moguće.

Ako podnesete tužbu radnom sudu, imate tri mogućnosti:

1. Zastupate se samostalno (ili preko direktnog opunomoćenika)

Postupak

  • Otiđete (u pratnji osobe koja vlada njemačkim jezikom) u prijemnu kancelariju (Rechtsantragsstelle) nadležnog njemačkog radnog suda (Arbeitsgericht) i uložite usmenu tužbu za ostvarenje svojih prava.
  • Na sudsku raspravu morate doći osobno i predočiti svoje dokaze.
  • Za sudsko ročište imate pravo zatražiti sudskog tumača-prevoditelja.

Troškovi

  • Ako izgubite sudski postupak, dužni ste platiti trošak za poštarinu, tumača, putne troškove i sudsku pristojbu.
  • Sudsku pristojbu ne morate unaprijed platiti. Sudska pristojba nije visoka i ne plaća se ako se na prvom postupku dogovori nagodba.
  • U prvom postupku u pitanjima radnog prava ne plaćate odvjetnika suprotne strane, čak i ako ste izgubili proces.

Prednosti i mane

  • Nemate troškove odvjetnika ali zato ostajete bez stručnog savjetovanja.
  • Savjet: imate mogućnost da se za savjet obratite odvjetniku a ipak da se samostalno zastupate na sudu.
  • Sudski postupak zahtijeva opširno stručno i jezično znanje i sposobnosti. Ako suprotna strana ima odvjetnika, to može umanjiti vaše izglede za uspjeh u procesu.

2. Zastupa Vas odvjetnik/odvjetnica

Postupak

  • Morate potražiti odvjetnika koji govori vaš maternji jezik. Raspitajte se u savjetovalištu.
  • Najprije se posavjetujte o izgledima za uspjeh vaše tužbe.
  • Odvjetnik ulaže za vas tužbu i ide na ročišta.
  • Za vrijeme postupka morate biti u kontaktu sa svojim odvjetnikom (čak i kada se nalazite u inozemstvu).

Troškovi

  • Razjasnite visinu troškova odmah na početku! Honorar za savjetovanje odvjetnik svojevoljno određuje. Troškovi vođenja postupka formiraju se u skladu sa vrijednošću sudskog spora (suma za koju se tuži).
  • Ako imate niska primanja, možete se obratiti lokalnom općinskom sudu (Amtsgericht ) i zatražite potvrdu (Beratungshilfeschein), sa kojom će savjetovanje kod Vašeg advokata biti (skoro) besplatno.
  • Odvjetnik može u tom slučaju za Vas uložiti i zahtjev za besplatan pravni proces (Prozesskostenhilfe). U slučaju odobrenja zahtjeva, ne plaćate odvjetnika niti sudske pristojbe. Za to ćete morati dati detaljne informacije o svojoj osobnoj financijskoj situaciji, a pomoć za sudske troškove morat ćete vratiti ako se vaša primanja povećaju u naredne četiri godine.

Prednosti i mane

  • Dobićete stručne savjete i odvjetnik Vas zastupa pred sudom, tako da se Vaši izgledi za uspjeh povjećavaju.
  • Postupak možete voditi iako se nalazite u domovini.
  • Ako ne dobijete pomoć za sudske troškove (Prozesskostenhilfe), morate troškove odvjetnika snositi sami.

3. Zastupa vas vaš sindikat

Postupak

  • Sindikat vam kao članu pruža besplatno pravno savjetovanje, ukoliko ste najmanje 3 mjeseca član sindikata.
  • Sindikat za vas ulaže tužbu, zastupa vas na sudu i prisutan je na ročištu.
  • Za vrijeme postupka morate održavati kontakt sa predstavnikom sindikata koji vas zastupa (čak i kada se nalazite u inozemstvu).

Troškovi

  • Sindikat preuzima za svoje članove sve sudske troškove, neovisno o ishodu procesa.
  • Sindikalna članarina, ovisno o sindikatu, iznosi 1 % i 1,5% vaše mjesečne bruto zarade.

Prednosti i mane

  • Kao član sindikata ne snosite nikakve dodatne troškove radnog spora pred sudom.
  • Dobijate stručne savjete i stručno pravno zastupanje pred sudom, tako da se vaši izgledi za uspjeh povećavaju.
  • Sindikati imaju bogato iskustvo u sudskim radnim sporovima.
  • Postupak možete voditi i iz inozemstva, i ako se ne nalazite u Njemačkoj.

    April 2017.godine

     

Česte teme i problemi

Ovdje možete pronaći važne informacije o svojim pravima na radu.

Savjetovanje u području radnog prava – širom Njemačke, besplatno i anonimno.

Kod nas se možete informirati i savjetovati o pitanjima radnog prava na svom jeziku.